Solo una pequeña proporción de los Nobel científicos ha sido para mujeres. Marie Curie, la mujer con más premios Nobel, simboliza esta lucha.
Hasta 2025, el Nobel había sido otorgado a mujeres en 68 ocasiones, pero Marie Curie es la única mujer que ha recibido dos premios individualmente.
El Premio Nobel representa uno de los mayores reconocimientos a las aportaciones que transforman el conocimiento y la sociedad.
Sin embargo, detrás de su prestigio también existe una realidad que invita a reflexionar: la histórica desigualdad de oportunidades que han enfrentado las mujeres para desarrollar sus carreras científicas y obtener el reconocimiento que merecen.
La pregunta no es únicamente cuántas mujeres han recibido este galardón, sino cuántas pudieron dedicarse a la ciencia, acceder a la educación, dirigir investigaciones y publicar sus descubrimientos en condiciones similares a las de los hombres.
De acuerdo con las cifras citadas por investigadores, apenas alrededor del 4% de las personas galardonadas en Física, Química, Medicina y Economía durante los últimos 125 años han sido mujeres.
Esta proporción evidencia una brecha que no puede explicarse simplemente por la falta de talento femenino, sino que debe analizarse a partir de las barreras sociales, culturales e institucionales que durante generaciones limitaron su participación en la investigación científica.
Durante mucho tiempo, las mujeres tuvieron menos oportunidades para ingresar a las universidades, acceder a laboratorios, obtener financiamiento y ocupar puestos de liderazgo académico.
Incluso cuando conseguían realizar descubrimientos importantes, sus contribuciones podían quedar invisibilizadas o recibir menos reconocimiento que las de sus colegas hombres.
En 2021, Göran Hansson, entonces secretario general de la Real Academia Sueca de Ciencias, expresó ante la agencia AFP su preocupación por la escasa presencia femenina entre las personas galardonadas con el Nobel.
Señaló que esta situación reflejaba las condiciones de desigualdad que habían existido históricamente y que, aunque se habían registrado avances, todavía quedaba mucho por hacer.
Sus palabras mantienen vigencia porque la igualdad no se alcanza únicamente cuando las mujeres pueden estudiar o participar en la ciencia, sino cuando también cuentan con condiciones para investigar, desarrollar sus ideas, acceder a posiciones de responsabilidad y recibir el reconocimiento correspondiente a sus aportaciones.
Marie Curie, un referente de la historia científica
Al hablar de mujeres y Premios Nobel, resulta indispensable mencionar a Marie Curie, una de las figuras más importantes de la historia de la ciencia.
Fue la primera mujer en recibir un Premio Nobel y la primera persona en obtener este reconocimiento en dos disciplinas científicas diferentes: Física, en 1903, y Química, en 1911.
Curie también se convirtió en un símbolo de perseverancia frente a las barreras de su época.
Sus investigaciones sobre la radiactividad contribuyeron al desarrollo de la física y la química, y su trayectoria abrió un camino para otras mujeres interesadas en la investigación científica.
En términos individuales, Marie Curie es la mujer que más Premios Nobel ha recibido: dos galardones, ambos obtenidos por sus propias investigaciones.
Su historia demuestra que el talento femenino ha realizado aportaciones extraordinarias, incluso en contextos en los que las oportunidades estaban lejos de ser equitativas.
Sin embargo, su reconocimiento también invita a cuestionar por qué durante tanto tiempo fueron tan pocas las mujeres que alcanzaron una distinción de esta magnitud y cuántas contribuciones quedaron fuera de los registros oficiales o no recibieron la visibilidad que merecían.
Más allá de los premios: reconocer el talento de las mujeres
La presencia de más mujeres en la ciencia es un avance importante, pero las cifras históricas recuerdan que todavía existen desafíos relacionados con la igualdad de oportunidades, la representación y el reconocimiento profesional.
Cada científica que recibe un Nobel representa una contribución individual, pero también visibiliza a muchas otras mujeres que han dedicado su vida al conocimiento, la innovación y la búsqueda de soluciones para los problemas de la humanidad.
Sus historias recuerdan que la ciencia no tiene género y que la capacidad de descubrir, crear y transformar no depende de ser hombre o mujer.
Reflexionar sobre esta desigualdad implica comprender que el reconocimiento no comienza el día en que se entrega una medalla.
Empieza mucho antes: cuando una niña puede imaginarse como científica, cuando una estudiante encuentra oportunidades para desarrollar sus habilidades y cuando una investigadora recibe los recursos, la confianza y el respaldo necesarios para continuar su trabajo.
La pregunta sobre dónde están las mujeres entre las personas galardonadas con el Nobel debe convertirse, por tanto, en una reflexión más amplia sobre las condiciones que permiten que el talento se desarrolle y sea reconocido.
Porque no basta con celebrar a las pocas mujeres que han logrado abrirse camino en espacios históricamente dominados por hombres.
También es necesario construir una sociedad en la que ninguna mujer tenga que superar obstáculos adicionales para demostrar su capacidad y en la que sus descubrimientos, ideas y aportaciones reciban el mismo valor.
La historia de los Premios Nobel no solo habla de quienes han obtenido una medalla, sino también de las oportunidades que una sociedad ha ofrecido o negado a las mujeres.
Reconocer esa realidad es un paso necesario para que las próximas generaciones encuentren un mundo científico más justo, diverso e incluyente.
Una ciencia verdaderamente justa no solo reconoce a las mujeres que lograron hacer historia, sino que garantiza que las próximas generaciones tengan las mismas oportunidades de escribirla
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