El gobierno de Puebla presentó el Distintivo Puebla Cinco de Mayo, una iniciativa que reconoce a las empresas comprometidas con el trabajo digno, la igualdad de género, la no discriminación y el respeto a los derechos laborales.
En su cuarta edición, el Distintivo será entregado a 50 empresas poblanas, las cuales han mejorado las condiciones laborales de más de 15 mil trabajadoras y trabajadores. Víctor Gabriel Chedraui, titular de la Secretaría de Desarrollo Económico y Trabajo, aseguró que la estrategia impulsa la justicia social desde el ámbito productivo y simboliza el compromiso institucional con la transformación social.
«Se han fortalecido políticas públicas que promueven la riqueza comunitaria, fomentan la responsabilidad empresarial y avanzan hacia una economía más justa, solidaria y sostenible, en concordancia con el Objetivo 8 de la Agenda 2030», apuntó.
El programa contribuye a reducir el desempleo, incrementar el número de personas afiliadas al IMSS y consolidar una cultura organizacional más ética e incluyente.
«Ante los datos de la ENADIS 2022 que colocaron a Puebla en el segundo lugar nacional en experiencias de discriminación, respondemos con acciones firmes que garantizan oportunidades equitativas para todas las personas», subrayó.
El funcionario convocó a empresas, cooperativas y centros de trabajo a integrarse a esta iniciativa, al destacar que el Distintivo Puebla Cinco de Mayo también posiciona lo hecho en Puebla bajo estándares de calidad y compromiso social. «Estas acciones permiten construir paz desde los centros laborales, que consolidan una Puebla con empleo digno, incluyente y con bienestar para todas y todos», finalizó.
