El Consejo Universitario de la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP) aprobó, por unanimidad, el Plan de Desarrollo Institucional 2021-2025 que define el rumbo de la institución a partir de políticas institucionales centradas en el estudiante, el cuidado de la salud, el respeto al medio ambiente, la vinculación para apoyar a la sociedad.
Durante la primera sesión presencial de los integrantes del máximo órgano de gobierno de la BUAP, se aprobó el documento que integra estrategias, programas, proyectos y acciones de mediano y largo alcance que guiarán la gestión de la rectora de la BUAP, Lilia Cedillo Ramírez, para el cumplimiento de las funciones sustantivas, adjetivas y transversales de la institución.
Con el PDI 2021-2025, se aprobaron 11 políticas institucionales: actualización de la normativa institucional; generación de recursos alternos; equidad e inclusión en los servicios universitario; mejora continua y calidad en actividades sustantivas; rendición de cuentas y transparencia financiera; comunicación institucional congruente con los principios de la BUAP; preservación y sostenibilidad del entorno; acompañamiento accesible y oportuno a los estudiantes; actualización permanente del currículo y formación docente; articulación de la movilidad académica, la investigación inter, trans y multidisciplinaria, y la educación continua; y la vinculación con la sociedad a favor del desarrollo.
Al mismo tiempo, se estableció como visión de la BUAP para el 2025, que la institución será reconocida por la excelencia de su comunidad académica, de sus servicios y por sus diversos aportes de valor a la sociedad local, nacional e internacional.
Dentro de las metas de alto impacto, la BUAP busca la actualización del Estatuto Orgánico, los reglamentos, lineamientos y procedimientos durante este y el próximo año; además, contará con plataformas electrónicas y desarrollo de software en apoyo en el 100 por ciento de los servicios administrativos, universitarios y procesos electorales al 2025.
De la misma forma, la máxima casa de estudios del estado contará con un programa de gestión de talento humano que permita la eficiencia en los procesos en el marco del Sistema Integral de Información Académica Administrativa.
Lilia Cedillo Ramírez, rectora de la máxima casa de estudios del estado, destacó que el Plan de Desarrollo Institucional 2021-2025 quedó conformado a partir del análisis de casi 800 propuestas que presentaron los integrantes de la comunidad universitaria, así como empleadores e integrantes de la sociedad en general.
“En esta etapa en la que ya se trabajó, la siguiente tendrá que ver con la ejecución. Se harán uso de planeadores para marcar cuándo nos comprometemos a cumplir ciertas metas a través de acciones; además, quiénes serán los entes que serán los líderes y responsables de que se llevue a cabo la planeación y se cumpla”, comentó.
Señaló que entre los insumos que sirvieron para elaborar del PDI se encuentran el plan de trabajo empleado durante su campaña para competir por la rectoría, así como el análisis de las solicitudes en campaña. Asimismo, se tomó en cuenta las tendencias nacionales e internacionales sobre la educación superior y el análisis del entorno.
