Establecer mecanismos institucionales que consoliden una cultura con perspectiva de género, además de garantizar una vida incluyente y libre de violencia, es el cometido del Protocolo para la Prevención y Atención de la Discriminación y Violencia de Género en la BUAP, aseguró el Rector Alfonso Esparza Ortiz, durante la presentación de este instrumento para visualizar prácticas y actitudes nocivas, así como para erradicarlas.
Ante estudiantes, funcionarios universitarios y directores de unidades académicas, señaló que “con base en recomendaciones nacionales e internacionales se generó un instrumento que no solo atenderá el problema de la violencia contra las mujeres, sino también la inclusión, exclusión y discriminación social”.
El protocolo se elaboró en un ejercicio inclusivo con la participación de la comunidad universitaria, expertos en temas de género y legislación, así como miembros de la Dirección de Acompañamiento Universitario, del Centro de Estudios de Género de la Facultad de Filosofía y Letras y de la Oficina de la Abogada General.
A lo largo de esta tarea, el Rector Alfonso Esparza Ortiz detalló que se hicieron diferentes análisis de referencias internacionales, nacionales y estatales, los cuales sirvieron de marco teórico para el trabajo subsecuente. Se realizaron foros de consulta en Ciudad Universitaria, las áreas de la Salud y Centro, y los cinco complejos regionales.
Asimismo, se creó una base de datos donde se ingresaron más de mil 30 propuestas, sugerencias y observaciones con respecto al borrador inicial. Todo ello se sintetizó en 65 propuestas que se integraron en un segundo documento sometido a discusión en los foros. Finalmente, el protocolo se presentó ante la Comisión Especial de Género del Consejo Universitario y se aprobó por unanimidad.
